根据《浙江工业大学人才派遣制度实施办法》规定,因学校工作需要,浙江工业大学人事处现面向社会公开招聘非事业编制人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
办公室综合管理1人
工作地点:朝晖校区
二、招聘条件
1.研究生及以上学历,硕士学位;
2.具有良好的思想政治素质,中共党员优先;
3.有较强的管理和组织协调能力以及服务意识;
4.工作认真仔细,有强烈的责任心;
5.具有一定的计算机应用能力。
三、岗位职责及相关待遇
(一)岗位职责
1.协助做好人事档案管理、聘用合同管理、办公室日常管理工作;
2.完成领导交代的其他任务。
(二)相关待遇
1.招聘岗位以人才派遣的方式与录用人员订立正式的聘用合同;
2.岗位薪酬见表,同时按照省市有关规定缴纳社会保险和住房公积金;岗位聘期工资包括岗位工资(税前,含个人承担的险金)、年贡津贴和绩效奖励,试用期工资按聘期工资标准的80%确定。具体如下:
(请点击链接查看详情)
http://www.rczp.zjut.edu.cn/_upload/article/images/65/44/e64cd5a44cdb83b8652dbdc9cdc6/dc0bcb4c-c242-4115-87d2-4ad2bada2777.jpg
四、招聘程序
1.应聘人员将浙江工业大学人才派遣求职人员登记表发送至招聘邮箱jiangbo6261@zjut.edu.cn,邮件请注明“应聘岗位+姓名+高校人才网”(联系人:姜老师,联系电话:0571-88320413),报名截止时间2021年5月21日;
2.对应聘人员统一进行资格审查,通过初审者进行面试(时间另行通知);
3.择优确定拟聘人员进行公示,公示三个工作日;公示无异议后,由杭州江南人才服务有限公司实行人才派遣。派遣人员合同期限2年,试用期2个月。
4.签订聘用合同,办理相关手续。
浙江工业大学人才交流中心
2021年5月11日
来源:
http://www.rczp.zjut.edu.cn/2021/0510/c109a6234/page.htm