郑州西亚斯学院新郑附属高中根据学校发展需要，现面向全国招聘教育英才，具体要求如下：

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，政治素质好;

(三)具有良好的品行和职业道德，诚信廉洁;

(四)具备岗位所需的专业技能条件、具有良好的心理素质和正常履职的身体条件;

(五)认同西亚斯文化;

(六)有下列情况之一者，不得参加此次招聘:

1.严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的;

2.近两年内，在各单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

3.品行不端、弄虚作假、道德败坏，纳入失信被执行人名单的;

4.其他同级单位中，有违反师德师风行为者。

二、招聘岗位

高中各学科教师和年级长：

1.年级长：2人；

2.语文、数学、英语：各3人；

3.政治、历史、地理、物理、化学、生物：各2人；

4.体育、音乐、美术、信息技术：各2人。

三、任职要求

(一)在职教师要求：

1.对高中教材、教法和班级管理有独到见解，专业能力和责任心强。重视学习研究，善于沟通交流，教育教学成绩突出。

2.文科类教师需获得普通话二甲及以上证书、理科类教师需获得普通话二乙及以上证书。

3.能熟练制作课件、使用多媒体及办公软件；

4.本科及以上学历，年龄一般不超过45岁（高级教师、骨干教师、学科带头人可适当放宽）。

5.具有相对应学科的高中教师资格证，综合素质高，能胜任高中学科教学及班主任工作；获得省市级优质课等荣誉者优先考虑。

(二)应届毕业生要求：

1.师范类院校本科及以上学历，应聘学科与所学专业对口，有对应学科、学段教师资格证；

2.在高校就读期间表现优秀，曾获得校级奖学金或担任学生干部一年以上；

3.中共党员、硕士研究生、博士优先；

4.2024年应届毕业生需在2024年7月31日前取得毕业证、学位证。

四、福利待遇

(一)工资待遇高于公办学校，并根据绩效考核发放绩效奖励，坚持“多劳多酬，优劳优酬”的原则；

(二)提供良好的专业发展指导和多渠道的进修交流机会；

(三)试用期通过后学校缴纳五险一金；

(四)教师子女入读本校享受学费优惠政策；

(五)应届毕业生被聘用后，前六个月为跟岗实习教师（寒暑假不计入跟岗实习期）；

(六)跟岗实习期满且经考核合格后，转为我校正式教师，享受在职教师同等待遇（特别优秀者可提前转正）。

五、报名方式

（一）个人简历发送至邮箱:sias_fsgz@163.com

注：邮件主题和个人简历请统一命名为：应聘岗位-姓名-联系电话；例：语文-王明-1320897XXXX），请务必按照正确格式填写，勿重复投递；

（二）除个人简历外需提供个人支撑材料，包括：身份证、第一学历至最高学历毕业证书、学位证、学历验证报告、（应届生提供成绩单）、职称/技能证书、教师资格证、语言等级证书等，以上材料请以PDF格式发送；

（三）应聘者提供的材料须真实准确，学校将对应聘材料严格审查，若发现材料存在虚假不实之处，不再进入应聘程序。

（四）招聘电话：

裴老师：15290778177

王老师：18595416613

办公电话：0371—62600709

通信地址：河南省郑州市新郑市人民路168号（郑州西亚斯学院）

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